CFE-CGC
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Les élections des chambres d’agriculture auront lieu en janvier 2025. Ces élections permettent aux salariés de l’agriculture d’élire leur représentant pour les six années à venir. Un enjeu crucial pour l’avenir de l’agriculture en France.
LES ÉLECTIONS CHAMBRES D’AGRICULTURE 2025 ? C’EST QUAND ? Les élections se dérouleront en janvier 2025. Les votes sont ouverts du 10 au 31 janvier 2025.
POURQUOI VOTER ?
Ces élections de janvier 2025 sont décisives pour l’avenir de l’agriculture en France.
Pendant les six prochaines années, les nouveaux élus représenteront et défendront les intérêts du monde agricole dans un contexte où l’agriculture française se trouve à un tournant. Ces élections détermineront la composition des Chambres d’agriculture, des assemblées professionnelles essentielles pour soutenir la performance économique, sociale et environnementale des exploitations. Les élus sont des chefs d’exploitation, des salariés, des propriétaires fonciers, coopératives, MSA et assureurs, Crédit Agricole, organisations syndicales… La diversité des élus permet de représenter un ensemble de vision de l’agriculture.
Votez pour les candidats CFE-CGC c’est : apporter sa pierre à l’édifice d’une politique agricole et alimentaire durable adapté aux enjeux locaux de notre territoire. C’est peser sur des décisions publiques telles que le développement et l’aménagement des territoires, le recrutement dans le secteur agricole, la transition écologique, la politique de gestion de l’eau et des sols…
Les résultats obtenus vont déterminer la représentativité et le poids de la CFE-CGC. Il est essentiel pour la CFE-CGC d’obtenir les meilleurs résultats afin d’impulser et de soutenir une politique viable et durable pour les salariés que la CFE-CGC représente.
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À l’approche des élections syndicales dans les TPE , prévues du 25 novembre au 9 décembre 2024, l’Union départementale Maine-et-Loire de la CFE-CGC, avec l’Action régionale pour l'amélioration des conditions de travail (ARACT), a organisé un débat à la Bourse du travail d'Angers pour mettre en évidence l'importance de structurer les échanges dans les petites structures souvent privées de représentation syndicale. Jérôme Hanarte, président de la CFE-CGC Pays de la Loire (en photo aux côtés de Emilie Orriere, présidente de l’Union départementale CFE CGC Maine-et-Loire) a expliqué que, dans ces entreprises de moins de 11 salariés, « les relations sont fréquemment gérées de manière conviviale et directe, réduisant l’envie d’un cadre formel de concertation ». Cependant, avec près de 5 millions de salariés concernés, structurer le dialogue social est essentiel pour prévenir les conflits et améliorer la qualité de vie au travail. De ce fait, comme le rappelle Jérôme Hanarte, « les élections syndicales sont une opportunité précieuse pour les salariés des TPE d’élire leurs représentants et de s'assurer que leurs droits et intérêts soient entendus ».
AESIO MUTUELLE
"Ce qu'on attend d'une mutuelle? Qu'elle s'adapte à nous, et pas l'inverse."
